Количество желающих приехать на ПМЖ в Швецию стабильно высокое. По неофициальным данным страна остаётся лидером в этом плане. Каждый второй, кто хоть раз слышал о Швеции и ее уровне жизни, мечтает туда переехать.
Но чем объясняется такая востребованность? Почему именно Швеция? Ведь в Европе хватает стран с высоким уровнем жизни. Все просто: высокие зарплаты, добрые люди, хорошая экология и инфраструктура. А теперь к подробностям. Мы расскажем, чем жизнь в Швеции отличается от других развитых стран.

Обеспеченность и продуманность. Все для людей.
Высокий уровень жизни просматривается во всём. Здесь везде ухоженные дома, чистые дороги, всё в рабочем состоянии. В метро и в общественном транспорте есть Интернет, причём работает он на большой скорости. Выйти в Сеть можно также из практически любого магазина, государственного учреждения, городской библиотеки и т. п.
Это, на всякий случай, метро в столице Швеции
Бюрократия сведена к минимуму, то есть вам не нужно долго стоять в очереди, чего-то ждать. Практически все платежи можно провести через Интернет, привязать к своему банковскому аккаунту, если у вас есть, конечно же, шведская карта. Впрочем, при наличии счёта, открытого в другой стране ЕС, тоже не возникает никаких проблем.
Образование для всех граждан ЕС бесплатное, в том числе и высшее. Причём оно довольно качественное, это можно заметить хотя бы по приезжающим получить профессию из других стран Европы, в том числе и из Великобритании.

Очень многое делается для людей с ограниченными возможностями. Например, в транспорте опускают пол специально так, чтобы человек на коляске мог спокойно забраться. Везде есть пандусы. И даже в лесу можно найти специальный биотуалет.
Пожилым и людям с ограниченными возможностями, безработным и матерям в декрете обязательно помогают. Государство никогда не оставляет тех, кто находится не по своей вине в критической или просто в трудной ситуации. Уровень социальной заботы очень высок.
Комфортные условия работы. Высокие зарплаты.

С работодателем в Швеции совершенно спокойно можно договориться о том, что ты будешь занят 50% времени или же вообще собираешься работать на 30%. Это не вызывает вопросов. И всегда дают час на обед, официально есть короткие перерывы, в течение которых каждый занимается тем, чем ему самому захочется. В Швеции считают, что от этого только возрастает продуктивность и качество сделанной работы.